阳泉市城区下站街道党工委压实抓党建促基层治理能力提升工作责任，统筹协调，分类指导、传导压力，念好“严、常、实”三字诀，构建起街道、社区“纵向同力”的责任体系和各基层党组织“横向同心”的响应机制。

——“严”字为先，建强组织，压实责任。下站街道党工委聚焦抓党建、抓治理、抓服务的主责主业。推进“责任、落实、督导”三个体系建设。一是强化抓党建第一责任。坚持每季度为社区党组织把脉会诊，严格班子成员支部联系点制度，解决社区党建问题18个。二是拴紧促落实责任链条，领导小组紧盯现场当好“一线总指挥”，专项工作组下沉到底加入“一线施工队”，督导组全程跟踪做好“一线督查队”。三是严细党员教育管理。创新“图表式、联合式、访谈式、组团式、风筝式”党员共管模式，开展“三认五结对”党员服务，推广党员先锋指数积分制管理，定考评细则、定党员星级、定激励奖项。

——“常”字为基，健全机制，厚植优势。一是做实党建联盟。构建“一张网覆盖、一条线贯穿、一盘棋联动、一个口切入”的党建体系，打造“全区域统筹、多方面联动、各领域融合”的城市基层党建格局，111家驻地单位、4家物业公司、600余名党员居民志愿者聚力共驻共建，“万名党员结对认亲，排忧解难温暖人心”活动解决问题170余项。二是搭建社区治理体系，建立党群议事廊、红色议事厅、议事小圆桌等党群“零距离”服务阵地，推出社区协商“六类机制+六个自治”，形成“民情日记+自管会+自助式物业服务队+半月谈”“四维共治”的小区居民自治模式。三是分层完善体系。全面搭建“街道大工委揽全局、社区大党委抓总体、网格党支部强服务、楼栋党小组优管理、党员中心户作表率”五级组织架构，实现小区楼院党组织全覆盖，首创“五级组织”闭环工作法，经验做法被《学习强国》刊登。

——“实”干为要，聚焦重点，细化措施。紧扣专项行动目标任务，提档升级全科网格精细化管理、党建品牌项目化运作、共助共建清单化服务。一是推动党建引领“深度”。深化党建引领“三无小区”治理，初步形成了规范党组织功能、统一自管会架构、激发共治力能量“三位一体”的工作矩阵，根据不同小区居民构成、建设年代、基础设施等不同情况，在6个社区组建22个自管会，有效解决了“三无小区”问题400余个，实现“三无”到“三有”的转身。二是提升基层组织“温度”。积极准备“党建引领社区治理项目化评比”，结合“我为群众办实事”实践活动，量身定做党建引领社区治理6个项目，把“党建品牌”与深化基层治理和服务创新紧密结合起来。三是扩大组织覆盖“广度”。把疫情防控作为当前抓党建促基层治理能力提升“一号工程”，建立完善疫情防控任务清单，在防控重点区域及时成立6个一线党支部，设立19个党员先锋示范岗，全面统筹包保单位、驻地单位、党群志愿者等各方工作力量参与疫情防控，形成城市基层治理党建合力。