晋能控股阳泉公司常顺煤业多措并举开展《信访工作条例》宣传月活动

近日，晋能控股阳泉公司常顺煤业精心统筹、多维发力，扎实开展《信访工作条例》主题宣传月系列活动，深入学习贯彻落实《信访工作条例》，进一步规范信访工作流程，提升干部职工依法处置信访事项履职能力，引导广大职工群众依法、理性、有序表达合理诉求，为企业高质量安全稳定发展筑牢坚实的信访维稳根基。

随时随地“常态宣”。为全方位营造学条例、懂条例、守条例的浓厚氛围，公司紧扣“依法信访、理性维权”核心主题，精心设计制作主题宣传海报。结合企业生产经营及职工工作实际，以通俗易懂、简洁直观的语言，深度解读《信访工作条例》核心要义、信访办理流程、职工权利与义务等关键内容，确保内容接地气、职工看得懂、学了能用。同时将宣传海报张贴于办公楼、调度楼一楼大厅等人员密集区域，实现信访知识常态化曝光、沉浸式学习，让职工群众在日常办公、通勤就餐间隙随时学、随手学，真正实现信访宣传无死角、全覆盖、常态化。

集中摆摊“现场宣”。公司专门设立《信访工作条例》集中宣传咨询小组，组织信访工作人员化身普法宣传员，向过往职工发放条例宣传彩页，面对面宣讲信访工作基本原则、诉求反映渠道、事项办理时限等核心内容。针对职工群众普遍关注的信访材料提交方式、事项办理周期、不合理诉求处置等热点问题，逐一耐心细致答疑解惑。结合矿区日常信访典型实例，用职工听得懂的家常话，讲透依法信访、依规维权的重要意义，同步摸排收集职工诉求。积极引导全体职工摒弃缠访、闹访、越级访等错误思想，牢固树立“遇事找法、办事依法、维权靠法”的法治理念，自觉理性、合规有序表达合理诉求。

多元阵地“全域宣”。为持续拓宽宣传覆盖面、提升宣传实效性，公司充分整合各类宣传阵地，构建全方位、立体化宣传格局。利用办公楼、调度楼LED电子大屏滚动播放信访法治宣传标语，持续强化全员依法信访法治意识。依托企业微信公众号开设信访知识宣传专栏，常态化转载国家信访局权威条例解读、信访知识科普、典型案例剖析等优质内容，以图文并茂、简洁易懂的形式，方便职工利用碎片化时间系统学习信访政策、掌握最新信访工作要求，让信访法治宣传入脑入心，切实提升宣传工作的针对性、覆盖面和影响力。

专题授课“精准宣”。聚焦国企职工信访痛点、难点问题，精准补齐职工信访法治知识盲区，特邀专业执业律师开展《信访工作条例》专题普法讲座。授课律师紧密结合煤炭行业国企工作实际，围绕职工薪资福利、岗位权益保障、劳动纠纷处置等高频信访事项，精准解读适配国企职工的条例核心条款。系统讲解合法信访流程、规范诉求表达方式，详细阐明违法信访行为对应的法律后果。同时结合省内煤炭系统真实信访典型案例以案释法、以案明规，现场一对一解答职工信访疑问，精准化解矿区信访矛盾隐患，引导全体职工严守信访纪律、规范信访行为、依法理性维权。

以上率下“带头宣”。公司坚持以上率下、学用结合，将《信访工作条例》纳入理论学习中心组重点学习内容，组织班子成员开展专题集中学习，逐章逐条吃透条例精神实质，准确把握新时代信访工作的原则、制度和要求。中心组成员同时立足分管领域，分层组织管理人员开展专项学习研讨，推动信访条例学习走深走实。引导各级管理人员熟练掌握信访工作政策法规和处置流程，持续提升依法依规处置信访问题的专业能力、信访工作法治化规范化思维，切实把条例学习成果转化为化解矛盾、服务职工、维护稳定的实际成效，以高质量信访工作护航企业和谐稳定发展。（刘继祖）

编辑：高喜明